3月26日，在济南市政府新闻办举行的新闻发布会上，济南市人力资源和社会保障局党组成员、副局长张维国介绍，博士后人才是高层次创新型青年人才的重要组成部分。

  近年来，济南聚焦构建博士后创新创业“新生态”，以政策、平台、资金、服务入手，突出重点、精准施策。

  拓展博士后创新创业服务维度。在给予博士后设站单位资助、博士后创新项目资助和博士后留济补贴的基础上，新出台了“博士后创业启动支持计划”，重点扶持处于初创阶段的博士后创业企业。

  加大博士后创新创业扶持力度。在扶持创新方面，创新项目资助标准由最高5万元提高到7万元。在扶持创业方面，分别给予博士后初创企业30万元或50万元的创业支持资金。在留济补贴方面，针对企业新引进的博士后，留济补贴由原来的25万元提高到30万元。

  为激发博士后等各类高层次人才创新活力，济南统筹开发人才服务资源，适当延长部分高层次人才服务金卡有效期限;拓展服务项目，新增家庭教育指导服务事项，绿色通道服务突破二十大类;做强服务品牌，遴选行业头部企业和知名品牌商家加入“金卡合伙人”，打造市场化服务品牌矩阵，切实解决好人才的“关键小事”“人生大事”。