“这次招聘会来的企业很多，提供了不少适合我们应届毕业生的岗位。感谢高新区给我们提供了这次机会。”12月1日，聊城大学应届毕业生王同哲分享了自己参加高新区金秋招聘月专场活动的感受。

  据了解，此次金秋招聘月专场活动吸引了近万名求职者入场。为解决高校应届毕业生就业难题，吸引更多青年人才留在高新区、建设高新区，本次活动特别设置了“就业直通车”暖心服务，点对点接送聊城大学等高校学子直达招聘会场。为拓展招聘半径，现场还同步开设了“直播带岗”线上平台，吸引了超过1.5万人次围观互动，实现了线上线下同步发力、同频共振。据悉，本次活动初步达成就业意向800余人，有效满足了企业用人需求。

  “高新区组织的这次活动针对性很强，前来咨询的求职者与我们岗位的匹配度比较高。政府搭建这样的平台，确实给我们企业解决了实实在在的用工难题。”参会企业招聘代表葛伟说。

  据介绍，为提升就业服务的精度与温度，活动现场还精心设置了政策咨询与职业指导一站式服务区。工作人员为高校毕业生、登记失业人员等重点群体提供个性化的职业规划指导、政策答疑等精准帮扶。

  “这次招聘会我们聚焦‘五重一基’，就是要集中力量破解‘招工难’与‘就业难’并存的结构性矛盾。通过搭建这样一个公开、集中、高效的对接平台，能够切实帮助有就业需求的劳动者，特别是困难群体和青年群体找到合适的工作，同时也为企业，尤其是中小微企业注入新鲜血液，夯实发展的人才基础。”高新区党群工作部社保中心副主任张志表示。（记者 王培源 通讯员 石倩倩）