诸城:从“送文化”到“种文化” 绘就基层文化新画卷-新华网
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2026 06/25 11:26:25
来源:诸城市委宣传部

诸城:从“送文化”到“种文化” 绘就基层文化新画卷

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  从东坡文脉赓续焕新,到画圣张择端故里风华永续,再到诸城派古琴雅韵流转……诸城千年文脉绵延不息。近日,潍坊市基层文化建设指导员工作现场会在诸城召开。会议全面复盘全市基层文化指导员工作成效,交流推广先进实践经验,安排部署后续重点任务与“超然”阅读阵地建设工作,为全市基层文化提质增效明确发展方向。

  精准对接、守正创新,打造文化惠民新业态

  “‘文化指导员’来了,这样的好机会可不能错过!”吃过早饭,诸城市舜王街道九台社区居民张丽兴冲冲赶到社区文化活动室。

  茂腔是诸城极具乡土特色的传统戏曲。在九台社区,不少爱好者因缺少专业指点,唱腔、身段难以精进。社区将群众需求上报后,诸城市精准选派该市戏剧家协会副主席臧传晔下沉服务,他根据群众需求以定期驻点、项目巡教方式,对戏曲爱好者予以指导。“过去,我们只是送戏下乡的短暂访客,现在则是播种文化的长期园丁。”臧传晔说。

  九台社区的故事,是诸城市开展基层文化建设指导员工作的缩影。自潍坊市在全国率先推行基层文化建设指导员制度以来,诸城选定50个社区(村居)作为首批派驻点,选派具备文化文艺相关知识、专业技能的人才作为文化指导员,下沉到村(社区)开展指导帮扶,构建起“群众点单、平台派单、指导员接单”的服务生态。

  立足群众文化需求与指导员专业特长,诸城市推行“一对一精准匹配、点对点定岗服务”,实现指导员专业资源、特色项目与基层需求双向适配、人岗相适。文化指导员下沉乡村广场、社区小院、新时代文明实践站开展服务:古琴传人驻点教学,培育本土古琴学员;非遗匠人传授柳编、绳编技艺,助力村民居家增收;曲艺达人创新“茂腔+短视频”模式,赋能传统曲艺出圈焕新等活动,全方位满足群众精神文化需求,推动基层文化从“送文化”向“种文化”“创文化”迭代升级。

 阵地焕新、队伍造血,夯实文化扎根硬支撑

  走进龙都街道岔道口社区,青少年宫与张择端文化公园两处公共空间经优化提升,如今已焕发出崭新风貌。文化指导员入驻后,打破资源壁垒,建立阵地共享、活动联办机制。老旧电影院变身手造馆,16项非遗项目、110件本土展品常年展出;青少年宫功能室、展厅全域向居民开放,四大文化载体联动互补,沉睡的公共文化资源化作惠民活水。

  阵地活了,队伍也要强起来。诸城全面推行“1+N”结对帮带机制,岔道口社区筛选23名文艺骨干建档培育,半数以上已可独立开展教学展演;诸城派古琴非遗代表性传承人驻点授课,让千年雅乐扎根乡土。

  诸城市探索形成贴合基层、务实有效的五类服务模式:非遗传承+常态化教学,固定时间开展教学,变“送文化”为“种文化”;红色文化+艺术表达,以文艺形式传承红色基因;传统曲艺+跨界创新,推动曲艺融合发展,吸引年轻群体;指尖技艺+民生服务,把技艺传授与便民增收结合,增强文化惠民实效;文艺演出+基层治理,以文体活动凝聚民心、促进和谐。通过系统推广落地这五类特色模式,推动单点亮点变为全域风景,有效激活了基层文化生态。

  立足新大众文艺发展趋势,诸城还推行“定期驻点+巡回教学+项目孵化”服务机制,推动非遗传承、戏曲演绎、短视频传播等多元融合。指导员既做技艺传授的“老师”,也做群众创作的“顾问”,更做基层文化的“挖掘者”,引导群众立足家乡风貌、乡村变化、民生故事等开展原创创作,真正实现群众写、群众演、群众享、群众传的新大众文艺发展格局。

 以文兴业、机制固本,绘就基层文化新画卷

  诸城市常山东麓蔡家沟村,依托全市基层文化建设指导员派驻机制,精准引进优质文化资源、盘活本土特色文脉,打通文化惠民、文化富民双向通道。

  诸城市基层文化建设指导员张破创新研发7天绘画教学法,手把手教授村内老年村民零基础作画。村民张则英,因为画画,甚至被邀请去北京参展。她的作品,让她成了一个小有名气的“农民艺术家”。张则英说:“以前觉得艺术是城里人的事,离咱农民太远。现在才晓得,艺术就在咱的手上,就在咱的日子里。”

  “我们带动村里常年务农的老人放下锄头、拿起画笔,村民画作入驻青岛黄盒子美术馆参展,线上线下市场化售卖,单幅作品售价可达数百至上千元,切实鼓起村民钱袋子。目前,累计培育30余名可独立接单创作的本土农民画家。”张破说。

  同时,张破还联动多方资源,依托村内美术馆、古琴院、乡村小剧场等文化阵地,常态化开展诸城派古琴、皮影戏等教学展演。依托乡村文化大集,植入竹板快书、柳编等非遗体验项目,打造乡村亲子文旅线路,培育13处文旅经营门店,大集日均客流1.5万人次,助力30余名村民就地就业。

  为确保指导员下得去、沉得住、干得好,诸城建立“联络员+队长+指导员”管理服务网络,将指导员工作与特色文化传承、文旅融合、基层治理等深度结合,推出独具特色的薪火计划,推行驻点+巡教模式。诸城还配套建立“基础培养—进阶提升—赋能孵化”三级培育体系,形成“指导员带骨干、骨干带志愿者、志愿者带群众、群众成主角”的传承模式,全方位点燃群众文化热情。

  如今,诸城已培育基层文艺团体120余支、文化志愿者5000余名,实现了文化阵地常态利用、文化活动自主开展、文化文脉接续传承。乡土文化绽放时代新光彩,村民增收渠道不断拓宽;群众真切收获文化发展红利,乡村全面振兴根基愈发坚实、前行步履愈发稳健。(张敏敏)

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