近日，走进山东省昌邑市围子街道的山东浩信股份有限公司研发车间，轮端研发部经理高世阳正为新员工讲解其首创的“滚动+滑动”同心层组合轴承。这位“80后”特级技师深耕产业一线16年，将游隙控制区间提升至世界级水平，填补国内技术空白，手握15项发明专利。

　　从一线工人到全国五一劳动奖章获得者，高世阳的成长轨迹正是昌邑市系统化培育技能人才、厚植工匠沃土的生动缩影。近年来，昌邑市紧扣高端装备、海洋精细化工等主导产业，构建“政企协同育才、产教融合塑才、赛训赋能强才”全链条培育体系，推动人才链、教育链、产业链、创新链深度融合。其中，政企联动搭建育才载体，政府搭台引路，设立齐鲁工匠创新工作室2个、山东省农林水牧气象系统示范性劳模和工匠人才创新工作室1个，潍坊市劳模和工匠人才创新工作室1个；企业借台授艺，广泛推行师徒结对培养模式，推动先进技术、实操经验高效传承，为技能人才梯队建设夯实基础。

　　此外，该市持续优化人才评价机制，73家企业取得技能人才自主评价资质，破除唯论文、唯学历倾向，累计培育技能人才1.5万余人。连续举办4届潍坊市级职业技能大赛10个相关工种赛事，吸引3000余名选手同台竞技。目前，昌邑市已培育全国及省级劳动模范等各类高技能人才17人，年均输送专业技术人才4000余人，为县域产业升级提供了坚实人才支撑。（都镇强）